HR-medewerker gemeente Alkmaar

Ben jij de HR-medewerker die processen soepel laat verlopen? Bij gemeente Alkmaar werk je samen met collega’s aan personeelsadministratie, salarisvragen en zorg je voor de beste werkervaring voor alle medewerkers!

Wat ga je doen?

Als HR-medewerker bij gemeente Alkmaar werk je samen met je collega's aan de personeelsadministratie en ondersteun je de salarisadministratie. Jij zorgt ervoor dat alle informatie over HR-processen en arbeidsvoorwaarden up-to-date is in het HR-systeem. Ook werk je nauw samen met 1 van de HR-adviseurs.

Dit zijn jouw taken:

• Organiseren van de maandelijkse ''welkom bij dag'' voor nieuwe medewerkers en het verzorgen van de periodieke ambtseed.
• Beantwoorden van HR- of salarisvragen van medewerkers. Kom je terugkerende vragen tegen over hetzelfde onderwerp? Dan zorg je ervoor dat de informatie in het HR-systeem wordt verbeterd.
• Het volgen van alle processen rondom instroom, doorstroom en uitstroom en zorgen voor de nodige opvolging.
• Ondersteunen van managers en het regelen van arbeidsovereenkomsten. Je beantwoordt vragen over de toepassing van arbeidsvoorwaarden en de cao.
• Signaleren van verbeterpunten en het doen van voorstellen om HR-processen efficiënter te maken.

Je werkt 24 tot 36 uur per week voor een periode van 9 tot 12 maanden.

Wie ben jij?

Als HR-medewerker ben je iemand die graag oplossingen vindt. Je hebt goede kennis van de cao: gemeenten en kunt deze makkelijk toepassen in je werk. Je bent leergierig en blijft op de hoogte van de nieuwste HR-ontwikkelingen. Je hebt oog voor detail, bent communicatief sterk en werkt graag samen met collega’s. Je schakelt snel en weet altijd waar de prioriteit ligt.

Verder beschik je over:

• Minimaal mbo werk- en denkniveau.
• Ervaring met AFAS en workflow gestuurd werken is een plus.

Waar ga je werken?

Je gaat werken bij gemeente Alkmaar, waar het HR-team vol energie en ambitie werkt. Voor medewerkers zijn alle HR-zaken zo geregeld, dat het voelt als water uit de kraan. Het team werkt hard om alles soepel te laten verlopen! Door processen slim in te richten en te automatiseren, zorgen ze voor een nog betere dienstverlening. Iedereen is betrokken, denkt met elkaar mee en springt in wanneer een collega hulp nodig heeft. Alkmaar heeft een platte organisatie, waarin er volop ruimte is voor nieuwe ideeën. Kwaliteit staat hoog in het vaandel, en er wordt flink geïnvesteerd in de groei van medewerkers en teams.

Wat bieden we jou?

• Een salaris van € 3.052,- tot € 4.297,- bruto op basis van 36 conform cao Gemeente schaal 8.
• Een reiskostenvergoeding van €0,20 cent per km. OV tweede klasse volledig vergoed.
• Een thuiswerkvergoeding van €3,00 per dag.
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Pensioenopbouw vanaf dag 1.
• Een eindejaarsuitkering.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

Voordelen als je via Driessen werkt

• Ons team met adviseurs staat altijd voor je klaar, ook bij vragen over plezier in je werk, mantelzorg of je financiële situatie.
• Gratis opleidingen en workshops zowel online als op locatie door de beste trainers.
• Betaal minder belasting met onze reiskosten-uitruilregeling.
• Korting op je (zorg)verzekeringen en sportabonnement.

Emma & Monique

Bel 035 - 207 15 82
Mail emma.stolp@driessen.nl